กฎข้อที่ 9: อย่าเปลี่ยนงานให้หมดไปกับเงิน
Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]
กับวันหยุดใกล้คนกำลังคิดเกี่ยวกับวิธีการจ่ายเงินสำหรับของขวัญทั้งหมดที่เดินทางกลับบ้านบางสิ่งบางอย่างที่จะรักษาตัวเองบางที บางทีคุณอาจคิดว่าถึงเวลาที่จะปิดงานและดูว่าคุณสามารถเปลี่ยนงานได้ในปีใหม่หรือไม่ มันจะดีกว่าที่จะได้รับเงินอีกหน่อยหรือไม่?
เมื่อไหร่ที่เราคิดว่าควรจะเปลี่ยนงานอย่างไรควรให้เงินก้อนโตในการตัดสินใจของเรา? เราจะรู้ได้อย่างไรเมื่อไร คุ้มค่า มันจะย้าย? เราใส่คำถามนี้ไปที่แผงของเราจาก 100 ที่ปรึกษาทางการเงินของผู้เชี่ยวชาญและพวกเขาก็กลับมาพร้อมกับคำตอบที่ไม่ได้มุ่งเน้นไปที่คำถามเงินเลย!73% ของที่ปรึกษาที่ได้รับการสำรวจกล่าวว่าไม่ใช่เรื่องเกี่ยวกับเงิน!
1. การตัดสินใจเปลี่ยนงานเป็นเรื่องเกี่ยวกับเงินมากกว่าเงิน พิจารณาตัวแปรทั้งหมด:
"ความเป็นจริงของวันนี้คือคุณไม่ควรคาดหวังการเพิ่มเงินเดือนใด ๆ เมื่อเปลี่ยนงาน! คุณควรพิจารณาเรื่องอารมณ์ทางการเงินอาชีพและครอบครัวที่สร้างหรือแก้ไขโดยการเปลี่ยนงาน นอกจากนี้สิทธิประโยชน์เพิ่มเติมอาจเป็นข้อพิจารณาสำหรับการเปลี่ยนงานโดยไม่คำนึงถึง "เงินเดือน" … เบี้ยประกันสุขภาพตัวเลือกการประกันกลุ่มเพิ่มเติมการชำระเงินคืนด้านการศึกษาตัวเลือกการเลี้ยงดูบุตร ฯลฯ เมื่อคุณเข้าใจว่าชีวิตของคุณจะเปลี่ยนไปอย่างไรโดยเปลี่ยนงานบางครั้ง จะดีกว่าที่จะเปลี่ยนงานโดยไม่ต้องเพิ่มเงินเดือน! "- เจฟฟรีย์คอร์เรลล์, CFed (Jenison, MI)
2 คิดเกินเงินเพื่อความหมาย:
"เงินไม่ใช่ทุกอย่าง การทำผลงานที่เป็นการตอบสนองเป็นการส่วนตัวบางครั้งก็สำคัญกว่าการเพิ่มเงินเดือน 10, 15, 20 หรือ 25% "T. Henry Yoshida, CFP (Austin, TX)
3. ให้ไกลกว่าอนาคตอันใกล้นี้:
"Move for Better potential!" - ที่ปรึกษาทางการเงิน Dan Crimmins, MBA (Woodcliff Lake, NJ)
กลับไปที่กฎทอง
<
